HQTS와 법치 주간 신문은 ESG 발전을 돕기 위해 “ESG Empowers Corporate Sustainable Development”라는 주제로 공유 세션을 공동으로 개최했습니다!
출처：HQTS 2023-06-12
(이미지 출처: Rule of Law Weekly)
최근 HQTS Group(이하 “HQTS”)은 법치 주간 신문, Jincheng Tongda Law Firm, Kunyu Business Observer와 함께 “ESG Empowers Corporate Sustainable Development”라는 주제로 공동 세션을 개최했습니다. . 이번 공유회에는 맹뉴유업, 오토홈, 국신증권 등 다양한 분야의 유명 관련 기관 및 기업 리더들이 참석해 ESG 관련 견해를 심도 있게 교환했다.
(이미지 출처: Rule of Law Weekly)
HQTS는 지속가능발전연구소(Institute of Sustainable Development) 소장 Gui Hao가 이끄는 가운데 “ESG 중요성과 전략적 경영”이라는 주제로 연설을 하였으며, HQTS의 배경 개요, ESG 거버넌스 프레임워크 및 관리 시스템, 그리고 Ant Group의 ESG 전략 보고서 사례 토론 이 세 가지 측면을 분석하고 논의합니다. 그는 ESG 경영 시스템이 ESG 지속가능발전위원회, ESG 지속가능발전 리더십 그룹, 이슈 실무그룹을 포함한 하향식 조직 구조여야 한다고 믿습니다. 효율적인 수평적 협업 메커니즘과 결합하여 ESG 지속 가능한 발전을 위한 명확한 조직 구조를 확립하면 ESG 지속 가능한 개발 작업의 포괄적이고 견고한 구현을 보장할 수 있습니다.
Gui Hao는 ESG 지속 가능한 개발 문제 관리에는 원칙 및 정책, 지원 계획, 조치 및 조치, 라벨링/인증/감사, 구현 범위, 보고/KPI, 360°(기업의 외부 인식) 등 7가지 요소가 포함되어 있다고 지적했습니다.
Gui Hao는 ESG가 길이자 도구이며 지속 가능한 발전이 기업의 궁극적인 목표라고 믿습니다. ESG는 고객 확보, 브랜드 홍보, 기업 부가가치, 새로운 비즈니스 기회, 정책 준수 등 8가지 측면에서 기업에 장기적인 가치를 제공합니다. , 위험 회피, 비용 절감, 효율성 증대, 인재 유치 등이 있습니다.